terça-feira, 4 de abril de 2017

Imparh prorroga inscrições para seleção pública para diretores, coordenadores e gestores da saúde

Os interessados podem se inscrever até o dia 9 de abril. 124 vagas são ofertadas no certame

A Prefeitura de Fortaleza, por meio do Instituto Municipal de Desenvolvimento de Recursos Humanos (Imparh), prorroga o período de inscrições para a seleção pública para os cargos de diretor executivo de hospital, coordenador Regional de saúde e gestor de unidade de Atenção Primaria à Saúde (UAPS) da Rede Municipal da Saúde de Fortaleza. Agora, os interessados têm até o dia 9 de abril para realizar sua inscrição, exclusivamente, pela internet. No total, 124 vagas são ofertadas para os cargos.
De acordo com o edital de abertura, serão 109 vagas para o cargo de gestor de UAPS, 9 para o de diretor executivo de hospital e 6 para coordenador regional de saúde. Para não servidores, os vencimentos variam de R$ R$2.231,75 a R$ 3.548,21. Para servidores das esferas municipal, estadual ou federal, os vencimentos variam de R$1.280,79 a R$3.024,26. Podem participar do processo seletivo os interessados que possuam graduação em Administração e/ou em qualquer curso de nível superior na área da saúde, com experiência mínima de um ano em gestão pública e/ou privada.
A seleção será composta por duas etapas, sendo a primeira uma prova objetiva de caráter eliminatório e a segunda uma entrevista, de caráter classificatório, apenas para os candidatos habilitados na primeira fase. A data prevista para aplicação da primeira etapa é 30 de abril.
Para se inscrever, os interessados devem acessar o Canal de Concursos e Seleções da Prefeitura de Fortaleza até às 23 horas e 59 minutos do dia 9 de abril de 2017 e indicar seus RG e CPF. O boleto deverá ser pago obrigatoriamente até a data do vencimento. O valor da inscrição é de R$180.
Os selecionados irão desempenhar atividades de liderança e gestão, de modo a garantir o funcionamento pleno dos órgãos/unidades sob a sua chefia, incluindo o planejamento, a organização e o desenvolvimento de Plano de Gestão, assim como o seu acompanhamento e a sua avaliação. A seleção pública terá validade de dois anos, contados a partir da data da publicação da homologação do resultado final do certame, podendo ser prorrogada por igual período, a critério da Administração Pública.
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