Fortaleza Esporte Clube apresentou Pedro Martins como novo CEO do Futebol na noite deste domingo (28) . Com ampla formação acadêmica e experiência em projetos relevantes do futebol nacional e internacional, o dirigente chega ao Pici para liderar o Departamento de Futebol. Em suas primeiras palavras, Pedro Martins se mostrou motivado pelos desafios e pela oportunidade no Tricolor. O novo CEO chega ao Pici nos próximos dias. — Estou muito feliz e muito motivado em fazer parte desse projeto. Não só pela grandeza ou pela representatividade histórica do Fortaleza, mas também pelos desafios que a gente tem pela frente — afirmou Pedro Martins. Formado em Administração de Empresas, Pedro possui MBA em Indústria do Futebol pela Universidade de Liverpool, certificação em Estratégia Disruptiva pela Harvard Business School Online e em Elite Scouting pela UEFA Academy.
Pesquisa de Emprego e Desemprego aponta elevação do nível da formalização do mercado de trabalho na RMF
A Região Metropolitana de Fortaleza (RMF) encerrou 2011 com o número estimado em 1.792 mil pessoas na população economicamente ativa (PEA), das quais foram 1.633 mil ocupadas e 159 mil desempregadas. A geração de 38 mil postos de trabalho, em quantidade um pouco superior ao de pessoas que passaram a integrar o mercado de trabalho da região (32 mil), resultou na saída de seis mil trabalhadores da situação de desemprego.
Percebe-se que o aumento em 2,4% do nível da ocupação na RMF refletiu movimentos diferenciados entre os setores de atividade. Isto por que os setores da indústria (14 mil ou 4,8%), construção civil (10 mil ou 8,9%) e serviços (26 mil ou 3,7%) apresentaram geração de postos de trabalho, enquanto no comércio (4 mil ou 1,2%) e no agregado outros setores (8 mil ou 5,0%) registrou-se uma redução.
O contingente de assalariados aumentou 6,2%, em 2011, resultado do crescimento no setor privado (7,1%) e relativa estabilidade no emprego público (0,7%). No segmento privado, a expansão do número de assalariados com carteira assinada (9,8%) contrastou com a redução dos sem carteira (1,0%). Apresentaram também redução os trabalhadores autônomos (0,9%), empregados domésticos (6,0%), empregadores (4,2%) e aqueles classificados nas demais posições (14,0%).
Para o presidente do Instituto de Desenvolvimento do Trabalho (IDT), De Assis Diniz, “a maior formalização do trabalho na RMF é um dado bastante positivo, pois indica uma ampliação no número de pessoas que acessam diversos benefícios garantidos por lei. Além disso, percebemos que acompanhamos um aspecto nacional, visto que este crescimento pode ser percebido também nas demais regiões metropolitanas pesquisadas pela PED”.
Durante o período, o rendimento médio real dos ocupados aumentou 2,0% e cresceram as massas de rendimentos reais de ocupados (4,6%) e assalariados (3,8%). Entre os ocupados, o resultado deveu-se à elevação do rendimento médio e do nível de ocupação. Já o crescimento da massa salarial foi determinado pela ampliação da ocupação, uma vez que o salário médio apresentou redução.
A Pesquisa de Emprego e Desemprego
A Pesquisa de Emprego e Desemprego (PED/RMF), na Região Metropolitana de Fortaleza, realiza-se por meio de uma parceria entre o Governo do Estado, por meio da Secretaria do Trabalho e Desenvolvimento Social (STDS) e do Instituto de Desenvolvimento do Trabalho (IDT), o Sine/CE, o Departamento Intersindical de Estatísticas e Estudos Socioeconômicos (Dieese) e a Fundação Sistema Estadual de Análise de Dados (Seade).
Atualmente, a PED é realizada nas regiões metropolitanas de Fortaleza, Belo Horizonte, Porto Alegre, Recife, Salvador, São Paulo e no Distrito Federal e apresenta a evolução dos principais indicadores de ocupação, desemprego e rendimento do mercado de trabalho.
Fonte: Portal do Governo do Ceará
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