GREAT PLACE TO WORK REVELA AS MELHORES EMPRESAS DO CEARÁ 2022

 

o  A camaradagem entre as pessoas é muito bem avaliada, assim como o orgulho que elas têm da sua empresa   o  50 empresas foram premiadas, sendo 10 de porte grande, 30 de porte médio e 10 porte pequeno. Dezembro de 2022 – O Great Place to Work, empresa global de pesquisa, consultoria e capacitação que trabalha com a missão de "construir uma sociedade melhor, transformando cada organização em um Great Place to Work for All", divulga os resultados da 13ª edição do Ranking Melhores Empresas do Ceará 2022. O critério de participação requer que as empresas tenham, no mínimo, 30 funcionários e um CNPJ registrado no Estado do Ceará. A pesquisa foi realizada em duas etapas: quantitativa - necessário que a empresa alcance a amostra mínima de funcionários e obtenha nota igual ou superior a 70% - e práticas culturais uma vez atingidas as condições da primeira etapa, a empresa passa para a fase de avaliação das práticas. A 13ª edição do ranking CE contou com contou com 150 empresas inscritas, representando 71.160 funcionários. Neste ano, 50 empresas foram premiadas, sendo 10 de porte grande, 30 de porte médio e 10 porte pequeno. No perfil dos funcionários que trabalham nas empresas vencedoras, 36% tem entre 26 a 34 anos, 30% entre 35 a 44 anos, 19% até 25 anos, 10% entre 45 a 54 anos e 3% tem mais de 55 anos.  O nível de escolaridade apontou 70% com ensino médio completo ou menos, 15% com ensino superior completo, 8% com ensino superior incompleto e 7% com pós graduação. Quanto ao gênero dos colaboradores, 70% das empresas é composta por homens e 30% por mulheres. Nos cargos de alta liderança, 73% são ocupados por homens e 27% por mulheres, na média liderança mulheres representam 55% e homens 45% e, em outras posições, 58% são ocupados por homens e 42% por mulheres.  Referente ao perfil dos presidentes das 50 empresas premiadas, a idade média está na faixa dos 50 anos, o tempo médio de ocupação do cargo é de 14 anos e apenas 8 mulheres exercem a função.   O estudo destaca que a média do tempo de existência das empresas é de 22 anos, sendo que 54% permitem que os funcionários participem de programas de voluntariado no horário de trabalho e 72% contam com alguém responsável por combater a discriminação e promover a diversidade. Outros números que merecem destaques são que, 74% das empresas oferecem bolsas de estudos para graduação ou pós, 50% tem mentoring, 38% oferecem bolsa para cursos de idiomas, 34% oferecem programas de coaching, 32% possui universidade interna e oferecem verba para usarem em desenvolvimento de sua escolha, 12% dos funcionários foram promovidos e a taxa de rotatividade no ano é de 18%. Referente ao turn over e fatores de permanência na empresa, 7% dos funcionários saíram de forma voluntária, fator que representou 10% do total de demissões. Quando questionados por que permanecem nas melhores do CE, 43% dos colaboradores responderam a oportunidade de crescimento, 30% qualidade de vida, 13% alinhamento de valores, 9% remuneração e benefícios e 3% estabilidade. Nos índices de confiança por dimensões, 90% dos funcionários acreditam na credibilidade dos líderes para gerenciar pessoas e administrar os negócios de forma geral, 88% o respeito dos líderes na relação com os funcionários, tanto na questão profissional como pessoal, 88% a imparcialidade dos líderes com relação a todos os funcionários, 93% sentem orgulho de exercer a profissão e trabalhar nessa empresa e 92% a camaradagem entre os colegas de trabalho e presença de sentimento de equipe. Entre as afirmativas que os funcionários das premiadas mais concordaram destacam-se a imparcialidade na cor, etnia, orientação sexual e gênero (98%), a receptividade das pessoas (96%), o orgulho de trabalhar no local (96%), e a forma pela qual se contribui para a comunidade (95%). Premiadas: Grandes Empresas 1.      Unimed Fortaleza 2.      CERBRAS 3.      Solar Coca-Cola 4.      3CORAÇÕES 5.      Ibyte 6.      LANLINK SERVIÇOS DE INFORMÁTICA S/A 7.      CENEGED 8.      Beach Park 9.      Seguro Segurança 10.  Aeris   Premiadas: Médias 1.      Nutrilite 2.      Instituto Atlântico 3.      LABORATÓRIO VICENTE LEMOS 4.      Daniel Transportes 5.      ANCAR NORDESTE INTERMEDIACAO DE NEGOCIOS IMOBILIARIOS LTDA 6.      Grupo Portfolio 7.      Multi Energisa 8.      Plannea Gestão e Contabilidade 9.      Fortes Tecnologia 10.  COLEGIO MASTER 11.  EMBRACON CE 12.  Opção Distribuidora de Alimentos e Bebidas LTDA 13.  GRANDE MOINHO CEARENSE 14.  Ceará Cidadão 15.  Cti Fracht 16.  Unimed Ceará 17.  SERVAL SEGURANÇA 18.  MUNDO PET 19.  FORTBRASIL 20.  Network Secure 21.  Hotel Gran Marquise 22.  meutudo. 23.  Locmed Hospitalar 24.  Naturágua 25.  GRUPO TOTAL 26.  Boavista Tecnologia 27.  CASA DOS VENTOS ENERGIAS RENOVAVEIS 28.  Gocase 29.  R. Amaral Advogados 30.  DURAMETAL LTDA   Premiadas: Pequenas 1.      Brava Brazil S.A 2.      Tactium 3.      Grupo Cultivar 4.      RONEELY FEITOSA & SOCIEDADE DE ADVOGADOS 5.      SHOPPING EUSÉBIO 6.      TALLOS TECNOLOGIAS 7.      Mobills 8.      Delfos IM 9.      Oowlish 10.  BRAGA LINCOLN ADVOGADOS   Sobre o GPTW O Great Place to Work é uma consultoria global que apoia organizações a obter melhores resultados por meio de uma cultura de confiança, alto desempenho e inovação. Com a missão de “construir uma sociedade melhor, transformando cada organização em um Great Place to Work for All”, está presente em 97 países, analisa mais de 10.000 empresas anualmente, o que corresponde a mais de 10 milhões de funcionários impactados no mundo. Para mais informações, acesso a estudos, análises e pesquisa, acesse: https://gptw.com.br/