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Bispos do Ceará reafirmam proibição da participação partidária do clero e orientam agentes de pastoral sobre eleições

  Documento do Regional Nordeste 1 da CNBB reforça normas do Direito Canônico e orienta presbíteros, diáconos, religiosos e lideranças pastorais quanto à atuação durante o período eleitoral. Os bispos do Regional Nordeste 1 da Conferência Nacional dos Bispos do Brasil (CNBB) , que reúne as dioceses do Ceará, divulgaram uma orientação pastoral sobre a participação do clero e dos agentes de pastoral na política partidária. O documento, datado de 9 de julho de 2026 e inspirado no lema “Para que todos sejam um” (Jo 17,21), reafirma a disciplina da Igreja Católica quanto à atuação de presbíteros, diáconos, religiosos, religiosas e lideranças pastorais durante o período eleitoral. A orientação recorda que a missão da Igreja é anunciar o Evangelho e promover o Reino de Deus , preservando a unidade da comunidade e evitando que ministros ordenados sejam identificados com grupos ou projetos partidários. Segundo os bispos, o sacerdote é chamado a ser sinal de comunhão e reconciliação. O texto...

Vivo está com vagas abertas para seu programa de trainee e metade das oportunidades é destinada a candidatos negros

 

Experiência profissional e fluência em idiomas não serão exigidos. Estudantes de todos os cursos e universidades são bem-vindos 

 O Programa de Trainee da Vivo 2023 está com inscrições abertas. As oportunidades são para atuação em São Paulo e a companhia irá recrutar a quantidade de candidatos que apresentarem ótimo desempenho no processo seletivo, sendo o mínimo de 30 vagas. E, reforçando seu compromisso com a diversidade e inclusão, metade das posições serão voltadas exclusivamente para talentos negros. Além disso, como a empresa busca atrair candidatos com pluralidade de perfis, experiência profissional e fluência em idiomas não serão exigidos. Poderão participar estudantes com formação prevista até dezembro de 2022. Todos os cursos e universidades serão bem-vindos e o processo seletivo será totalmente online, abrindo oportunidade para candidatos de todas as regiões do Brasil, e terá temática de modelo ágil, para que os participantes experimentem parte da cultura e do modelo operativo da Vivo. 

  

“O objetivo do nosso programa é formar e acelerar a carreira de jovens com potencial para liderar a transformação aqui na Vivo, com foco nas áreas de Tech, Digital e Negócios. E, dessa forma, fortalecer os times de TI, Estratégia e Novos Negócios, Marketing e Comercial, considerando nossos desafios futuros”, destaca Niva Ribeiro, VP de Pessoas da Vivo. 

  

A Vivo busca características da cultura digital colaborativa da companhia, como curiosidade, atitude digital, abertura e fazer acontecer com responsabilidade. Os selecionados passarão por uma trilha de desenvolvimento, com etapas como jornada de gestão multi projetos ágeis, mentorias, além de projeto de voluntariado exclusivo. Também contarão com um MBA subsidiado pela empresa, a ser realizado em horário de trabalho, e os dez trainees mais bem avaliados durante o programa terão a oportunidade de experiência internacional, com curso de curta duração na Universitas (Universidade Corporativa Telefônica) na Espanha, uma das mais reconhecidas do mundo. 

  

O salário é de R$ 7.500 e os selecionados contarão ainda com pacote de benefícios compatíveis com os de mercado, além de diferenciais como descontos em linha fixa, banda larga, TV e apps gratuitos, trabalho remoto, smartphone corporativo com plano de dados ilimitado e day off de aniversário. Os trainees também poderão aproveitar o espaço de bem-estar na sede da Vivo, no edifício Eco Berrini. Dedicado integralmente à saúde, o local é composto por uma equipe multidisciplinar de acupunturistas, psicólogos, nutricionistas, fisioterapeutas, sala para meditação e yoga. 

  

O Programa de Trainee da Vivo 2023 tem duração de 18 meses e os selecionados serão admitidos em fevereiro de 2023. As inscrições vão até o dia 20 de outubro e os interessados devem acessar o site https://www.ciadetalentos.com.br/vivotrainee2023/

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