De 1º de janeiro a 28 de dezembro de 2025, foram contabilizadas 138.329 ações de prevenção, incluindo 28.097 prevenções diretas junto aos banhistas O trabalho desempenhado pelos guarda-vidas do Corpo de Bombeiros Militar do Estado do Ceará (CBMCE) tem se mostrado fundamental para a preservação de vidas no litoral cearense, especialmente durante o período de grande fluxo de turistas e frequentadores das praias. Cada resgate realizado representa uma vida salva e reflete o compromisso permanente da corporação com a segurança da população e dos visitantes do Estado. Dados operacionais do Batalhão de Salvamento Marítimo (BSMAR) do CBMCE evidenciam, de forma clara e objetiva, a relevância desse serviço essencial. De 1º de janeiro a 28 de dezembro de 2025, foram contabilizadas 138.329 ações de prevenção, incluindo 28.097 prevenções diretas junto aos banhistas. No mesmo período, ocorreram 560 resgates aquáticos realizados com êxito. Até o dia 28 de dezembro, somente no mês de dezembro, f...
O reajuste corresponde ao Índice Nacional de Preços ao Consumidor Amplo (IPCA) e garante a reposição da inflação de 2023
O prefeito José Sarto sancionou, nesta segunda-feira (08/04), a lei que concede o reajuste salarial de 4,62% aos servidores municipais em 2024, garantindo a reposição da inflação do ano anterior. A medida foi aprovada por unanimidade, na última quinta-feira (04/04), na Câmara Municipal de Fortaleza (CMFor). Na ocasião, todos os 43 parlamentares registraram presença na sessão e votaram pela aprovação da matéria.
O reajuste corresponde ao Índice Nacional de Preços ao Consumidor Amplo (IPCA) e garante a reposição da inflação de 2023. Um aumento de 3,62% será implantado já na próxima folha de pagamento, retroagindo até janeiro. O 1% restante entra na folha de junho, paga em 1º de julho. O impacto anual projetado é de R$ 215 milhões.
O vale alimentação também teve aumento. O reajuste foi de 8% e passou a R$ 16,20, que passa a valer no pagamento da próxima folha. A extensão do teto do vale alimentação beneficiará mais de 12 mil servidores com impacto anual de cerca de R$ 6,7 milhões.
Outro benefício concedido no documento é a descompressão: a reestruturação das matrizes salariais dos Planos de Cargos, Carreiras e Salários (PCCS) de categorias que possuem servidores já no final da tabela salarial, sem possibilidade de promoção e progressão. A iniciativa permitirá que os servidores continuem avançando na carreira, à medida em que preencherem os requisitos.
Os benefícios apresentados são resultado do diálogo com as entidades representativas dos servidores municipais, que foram recebidas em quatro ocasiões pela Gestão, a primeira com a presença do prefeito José Sarto. A decisão toma como base um estudo das pautas apresentadas, respeitando o equilíbrio fiscal e a saúde financeira do Município.
Comentários
Postar um comentário
Expresse aqui a sua opinião sobre essa notícia.